Наемным директорам и другим менеджерам среднего звена...

[Sysadmin]

Каждое утро надо встать, тщательно выбриться, натянуть жаркий костюм, повязать зажимающий галстук. И на работу. Работу. РАБоту. А там вызывает к себе Хозяин и жарит, жарит... А ты стой по стойке смирно! Это уже дома, когда с работы выжатый как лимон притаскиваешься в начале девятого - ты герой. На жену поорать, потому что от недосыпа нервы никуда. Посеть побольше на ночь. А другого времени-то нет. И спать. О сексе ты уже забыл - нет сил. Завтра опять на РАБоту. Как приятно тратить свои лучшие годы, силы и нервы на решение проблем ДРУГОГО человека! И все равно страшно - могут выкинуть на помойку.
...а Хозяин в это время уехал на охоту. "Какой хороший у меня менеджер - дурачек!"

"Испокон веков человек боролся за Свободу — делать то, что разумеет.
Посвящать жизнь занятиям по Душе и хозяином быть времени своему.
Рабовладельческий строй канул в лету.
Но рабов сейчас больше чем когда бы то ни было..."

[Photographer]

..... и что?

[Skorpion]

Sysadmin, тот, кто не может быть рабом, должен стать господином!!! По-крайней мере, стремиться к этому... Это я не об открытии собственного дела, а о чувстве собственного достоинства... "Ездят" только на тех, кто позволяет на себе ездить Давно известна истина: больше работы задают тем, кто СЛИШКОМ много (хорошо) работает... Раз Вас все равно "жарят", попробуйте хоть раз выйти из образа "хорошего" менеджера!!! мммм... конечно, в допустимых пределах

[Hovard]

Al-khv, и ничего. У человека был тяжелый день.

[Шурик Г. (гость)]

Al-khv, Hovard, ...........а может он своего менеджера пожалел...........

Sysadmin, не нравится не работай, я лично так и делаю........ну а о том что хозяева только то и делают, что ничего не делают, это только со стороны кажется.......

[carmen]

Skorpion,

Если менеджер или директор будет становиться перед хозяином в позу и не будет позволять себя эксплуатировать - он в большинстве случаев потеряет работу. А что автору мешает попробовать свое дело, если хозяин его так напрягает?

[Sysadmin]

Давно известна истина: больше работы задают тем, кто СЛИШКОМ много (хорошо) работает...

C такой СТРАШНО умной девушкой и спорить страшно. Соглашаюсь и ретируюсь!

Sysadmin, не нравится не работай, я лично так и делаю........

Живете на наследство американской бабушки?

Если менеджер или директор будет становиться перед хозяином в позу и не будет позволять себя эксплуатировать - он в большинстве случаев потеряет работу.

Вы специалист по трудовым отношениям? Откуда такая уверенность?! Зачем мне, как руководителю, подчиненный, который будет мотать мне нервы? Нет, голубчик, таких мне не надо.

[SeLenka]

Да нет, просто нужно знать себе цену. По-моему Вам нужно дать работодателю понять (но конечно не прямым текстом!!!) что он не единственный, что Вы классный специалист которого возьмут везде даже если он Вас уволит, и тогда Ваш работодатель будет Вас ценить и не будет так эксплуатировать потому что брать нового человека - это всегда менее выгодно чем пытаться оставить старого

[Дэн]

SeLenka, не всегда менее выгодно. Всё зависит от конкретной ситуации. Например, с таким подходом к работе, как у автора темы - я бы убрал человека сразу.

[Mogaba]

Нужно поставить работодателя в прямую зависимость от себя. Например, замкнуть на себе несколько приличный бизнес каналов. Гарантирую, отношение будет совсем другое.

[Oliver]

SeLenka, не нужно давать понимать, нужно всего лишь быть уверенным в своих силах, как специалиста и умении найти работу.

[Sysadmin]

нужно всего лишь быть уверенным в своих силах, как специалиста и умении найти работу.

А что изменится? Ничего... Раб поменял Хозяина.

[Oliver]

Sysadmin, если ты это все осознал.

Создай свой бизнес.

[SeLenka]

Ничего... Раб поменял Хозяина.

что-то я тогда не могу понять что Вас не устраивает? Если не хотите быть рабом становитесь хозяином! Если для Вас любая наемная работа это рабство
Как по мне наемная работа - это умение подороже продать себя, свои навыки, опыт и квалификацию, но если Вы считаете что это рабство - еще раз говорю - становитесь хозяином.
Дэн, не скажите, как раз такой человек годится для нетворческой рутинной работы - ему можно мало платить и нгружать работой

[Дэн]

Дэн, не скажите, как раз такой человек годится для нетворческой рутинной работы - ему можно мало платить и нгружать работой

Разве что для этого Как полуфабрикат.

[Шурик Г. (гость)]

Sysadmin, не нравится не работай, я лично так и делаю........

Живете на наследство американской бабушки?

Ну не нужно же утрировать...... я имел в виду данную конкретную работу, а работы (если вы сециалист) сейчас везде хватает......... ИМХО тут Вам об этом и пытаются сказать.........

[Кракодил]

Устал ты просто. На одну и ту же проблему можно смотреть с нескольских сторон, ты сейчас смотришь в негатив. На самом деле объем свободы ограничен в любых взаимоотношениях, не обязательно на работе. А загнанность среднего звена она давно уже существует, и тут хрен тебе поможет чей нить совет пока ты сам не нарисуешься у себя в голове - не лопатой, которой копают, а нормальным спецом который что то умеет, полезен и у которого есть какая то перспектива, не здесь так в другом месте. амынЪ гггг

[Hovard]

Нужно поставить работодателя в прямую зависимость от себя. Например, замкнуть на себе несколько приличный бизнес каналов. Гарантирую, отношение будет совсем другое.

Ни один нормальный работодатель этого не допустит. А если допустит - значит, либо он ненормальный, либо это далеко не такие приличные бизнес-каналы как хочется думать

[Кракодил]

Hovard, .либо это такие паленные каналы что лучше в них морду не совать)

[Hilton]

Господа! Мне кажется, что проблема надумана. Дело в том, что какой бы ты пост или должность не занимал, все равно будут люди, которые тебя нагибают и люди, которых ты нагибаешь. Причем количество нагибающих и нагибаемых примерно одинаковое вне зависимости от положения в обществе. Например, наемный менеджер: подчиняется руководителю и имеет в непосредственном подчинении 3-5 человек в должности директоров по направлениям, начальников отделов или прочее. И акционера тоже есть в подчинении наемные менеджеры кот он натягивает, и разные организации, например гос учреждения, фискальные органы, которые его натягивают... Так что переживать не стоит...