Здесь общаются бухгалтеры

[*elenka*]

Подскажите плиз, кто-нибудь проходил обучение по международной программе CAP/CIPA. Возникла мысль пойти учиться, но почему-то сомневаюсь.......Интересно, кто что думает по этому поводу.

У меня было желание, но потом отпало.

[Rinka]

Вот так само взяло и отпало или есть аргументы?

[MSS]

а у меня две знакомые уже закончили и очень довольны.

[*elenka*]

Вот так само взяло и отпало или есть аргументы?

Ой, узнавала, заходила на их сайт, у нас они находятся в Металлургической Академии, потом передумала.

[*elenka*]

а у меня две знакомые уже закончили и очень довольны.

Хотелось бы узнать поподробнее.

[Rinka]

Довольны чем? Качеством обучения, много полезного для дальнейшей деятельности узнали ..........ну и т.д.

[*elenka*]

Довольны чем? Качеством обучения, много полезного для дальнейшей деятельности узнали ..........ну и т.д.

И мне интересно, может быть все-таки стоит повысить свой уровень, говорят, скоро у бухгалтеров будут требовать сертификаты.

[~ Электра ~]

Подскажите пожалуйста, в персонификацию не включаются дни админ.отпуска, а не рабочие дни по инициативе предприятия включаются?

дни оплачиваемого отпуска - включаются. Больничного - включаются.За свой счет - не включаются.В общем, включается все, с чего удерживаются / на что начисляются взносы в ПФ.
Относительно не рабочих дней по инициативе предприятия :
не поняла. Не работаете по инициативе предприятия или включить в персонификацию хотите по инициативе предприятия? Если 2-е - не вздумайте, при проверке Вам ТАК включат! Есть письмецо от ПФ марта 2009 на эту тему....

[Rinka]

С 05.09.2009г. проводится набор на обучение....вот я и призадумалась, мож все-таки пойти.

[*elenka*]

С 05.09.2009г. проводится набор на обучение....вот я и призадумалась, мож все-таки пойти.

А что по цене и где в Металле?

[~ Электра ~]

дни оплачиваемого отпуска - включаются. Больничного - включаются.За свой счет - не включаются.В общем, включается все, с чего удерживаются / на что начисляются взносы в ПФ.
Относительно не рабочих дней по инициативе предприятия :
не поняла. Не работаете по инициативе предприятия или включить в персонификацию хотите по инициативе предприятия? Если 2-е - не вздумайте, при проверке Вам ТАК включат! Есть письмецо от ПФ марта 2009 на эту тему....

и еще. Все, что выплачивается после увольнения (например, перерасчет ЗП или запоздала компенсация за неиспользованный отпуск) - ПФ не удерживается, не начисляется, в персонификацию не включается. Если включали ранее - ПФ в своем письме требует подавать корректировки ИНДАНИ и исключать лишние суммы. А вот ПФ на местах ( в часности в Бабушкинском р-не) просят не трогать прошлые годы и оставить все, как есть.

[Rinka]

Нет, это фирма Элькон проводит набор (кстати тоже интересны отзывы, если кто там учился).....уровень САР стоит 3 840,00 грн.......включает три дисциплины - управленческий учет 1, финансовый учет 1, налоги и право в Украине. Можно заканчивать по одной дисциплине.

[*elenka*]

Нет, это фирма Элькон проводит набор (кстати тоже интересны отзывы, если кто там учился).....уровень САР стоит 3 840,00 грн.......включает три дисциплины - управленческий учет 1, финансовый учет 1, налоги и право в Украине. Можно заканчивать по одной дисциплине.

Ох, опять Вы меня ввели в раздумья. Ждем других мнений.

[MSS]

и еще. Все, что выплачивается после увольнения (например, перерасчет ЗП или запоздала компенсация за неиспользованный отпуск) - ПФ не удерживается, не начисляется, в персонификацию не включается. Если включали ранее - ПФ в своем письме требует подавать корректировки ИНДАНИ и исключать лишние суммы. А вот ПФ на местах ( в часности в Бабушкинском р-не) просят не трогать прошлые годы и оставить все, как есть.

Спасибо, у меня у меня как раз вариант "...включить в персонификацию хотите по инициативе предприятия.." В январе, предприятие приказом установило 10 нерабочих дней + у человека 3-и административных дня, получается при заполнении ведомости Индани я пишу не 31 день, а 18 дней(=31-13). Правильно?
Rinka,elenka_74 обшибочка вышла заканчивали IPFM, если есть желание могу дать тел.в личку и пообщаетесь.

[*elenka*]

Rinka,elenka_74 обшибочка вышла заканчивали IPFM, если есть желание могу дать тел.в личку и пообщаетесь.

Спасибо, эт не то.

[MSS]

Спасибо, эт не то.

сказали, что это лучше, а программу CAP/CIPA можно изучить самостоятельно, а в "Элькон" преподают девочки, с первого выпуска по этой программе и многие из них вообще не преподаватели (это т.ж надо учесть), у Барановской на этот счет получше(если уж делать выбор)
Пы.Сы вторая знакомая закончила CAP/CIPA у Е.М Барановской, хорошая вычитка, но не дают сертификат. http://www.cipa.org.ua/

[Rinka]

Вот, уже какие-то отзывы есть.....

[~ Электра ~]

Спасибо, у меня у меня как раз вариант "...включить в персонификацию хотите по инициативе предприятия.." В январе, предприятие приказом установило 10 нерабочих дней + у человека 3-и административных дня, получается при заполнении ведомости Индани я пишу не 31 день, а 18 дней(=31-13). Правильно?

правильно. Мы тоже до 13-го "за свой счет" отправились, по некоторым причинам, связанным с новыми ставками в фонды....
Только писать будете в 2010 году.

[MSS]

правильно. Мы тоже до 13-го "за свой счет" отправились, по некоторым причинам, связанным с новыми ставками в фонды....
Только писать будете в 2010 году.

я пенсионеру для перерасчета оформляю промежуточную

Пы.Сы. звонила в Пенсионку Днепропетровского района, мне сказали, что кол-во дней в январе остается как положено 31, а зарплату ставим фактически

[riola]

яПы.Сы. звонила в Пенсионку Днепропетровского района, мне сказали, что кол-во дней в январе остается как положено 31, а зарплату ставим фактически

Мне тоже так сказали, когда мы сдавали ИНДАНИ за 2008.Если отчисления в ПФ при сокращенной работе больше чем отчисления из мин. з/п, то можно ставить полный м-ц и соотв. полный м-ц будет идти в стаж.
ЗЫ.Но я все таки убрала эти дни