Алеф как работодатель?

[жули]

я думаю вряд ли... у меня френд не может уже пол года найти нормального спеца за 4500 грн! А в стране типа безработица....

А можно поподробнее? ищу работу, нормальный спец

[/7aDoHaK]

А можно поподробнее? ищу работу, нормальный спец

нужен заместитель начальника отделения в укргазбанк с наличием собственной клиентской базы

[antya]

нужен заместитель начальника отделения в укргазбанк с наличием собственной клиентской базы

ну как для такой вакансии оклад маловат

[/7aDoHaK]

ну как для такой вакансии оклад маловат

ну да! В стране одни олигархи!
Как по мне, то 4500 грн со старта совсем не самая маленькая зарплата в нашем городе! Да и прожить на нее элементарно можно! + после окончания испыт. срока будут премии... а там уже как заработаешь!
Конечно, проще лежать на диване, жрать чипсы и смотреть порнуху))

[жули]

нужен заместитель начальника отделения в укргазбанк с наличием собственной клиентской базы

Понимаю, почему не можете найти. Вы или уберите требование "с наличием собственной клиентской базы " или платите сразу + премии + проценты. А то как бы не честно, я вам за 4500 грн должна слить, то что нарабатывалось 2-3 года? а вы через 3 месяца забудете обещания о повышении з/п и т.д.

[Elizabet_Svon]

интересно,а есть конторы,где молодым спецам сразу платят 5000-10 000 грн?Чисто любопытно

Маловероятно.ДЛя такой ЗП опят нужен

[Anastasiy@]

про клиент базу.

был у меня реальный случай. пришла на нову. работу . там первым деом вопрос: клиенттвет мой: есть.но , ее для ЭТОЙ работы применять и сливать небуду. Сразу взяли. Т.к. не хотели тоже попасть начеловека, кот. в последствии сольет наработанную уже тукт базу другой фирме-работодателю

[матрёшка]

Матрешка,а куда ходила то?В какое направление?
зы:можно и в лс

http://www.work.ua/jobs/583613/
оссюда. отправила резюме в серединя июня, позвонили в начале июля. Только услышав адрес поняла, куда приглашают (рассылала много резюме, и менеджер по персоналу представилась как "компания, спеиализирующийся на продаже оборудования"). Думаю, схожу послушаю, изменилось ли что-то в этих "коГпоГациях" за 4 года (старт моей работы в РУШе). Ничегошеньки!))))
Как та, что получила первый рабочий подсрачник в РУШе, могу рекомендовать подобные конторы для старта, да. Жосско и несправедливо, зато ОПЫТ! А сейчас мне это конечно, неинтересно=)

[50х50]

НП
тоже не давно была на собеседовании в Алеф.
вакансия офис-менеджера!
а на деле оказалось обычная секретарша: чай, кофе, потанцуем!
рабочий день 10 часов
и 1300 грн ЗП)))))

[Люсьенка]

НП
тоже не давно была на собеседовании в Алеф.
вакансия офис-менеджера!
а на деле оказалось обычная секретарша: чай, кофе, потанцуем!
рабочий день 10 часов
и 1300 грн ЗП)))))

+1000 подружка работала логистом 2 года тоже по 10-12 часов, обещали все время зп(1500) повысить)))))) потом взяли чувака с зп 2500))))))))))))

[/7aDoHaK]

http://www.work.ua/jobs/583613/
оссюда. отправила резюме в серединя июня, позвонили в начале июля. Только услышав адрес поняла, куда приглашают (рассылала много резюме, и менеджер по персоналу представилась как "компания, спеиализирующийся на продаже оборудования"). Думаю, схожу послушаю, изменилось ли что-то в этих "коГпоГациях" за 4 года (старт моей работы в РУШе). Ничегошеньки!))))
Как та, что получила первый рабочий подсрачник в РУШе, могу рекомендовать подобные конторы для старта, да. Жосско и несправедливо, зато ОПЫТ! А сейчас мне это конечно, неинтересно=)

В Алефе ВЭДы уже лет как 5 требуются
ЗЫ: мир все-таки тесен, я тоже первый подсрачник получил в РУШе
РУШ- пиндосы, при увольнении прокидали меня на зарплату, дали сцуки только минимальный официал, а то что в конвертике не дали

[Карамболина]

В Алефе ВЭДы уже лет как 5 требуются
ЗЫ: мир все-таки тесен, я тоже первый подсрачник получил в РУШе
РУШ- пиндосы, при увольнении прокидали меня на зарплату, дали сцуки только минимальный официал, а то что в конвертике не дали

и правда,очень странно ,что ВЭД требуется в корпорации ,которая ведет вэдовскую деятельность почти во всех направлениях бизнеса..улыбнуло

[/7aDoHaK]

и правда,очень странно ,что ВЭД требуется в корпорации ,которая ведет вэдовскую деятельность почти во всех направлениях бизнеса..улыбнуло

Они мотивируют 5ти летний поиск ВЭДов тем, что они типа расширяются и открывают новые направления...

[Карамболина]

Они мотивируют 5ти летний поиск ВЭДов тем, что они типа расширяются и открывают новые направления...

так я Вас удивлю,сказав то,что это правда
Вы же понимаете,если бизнес стоит на месте и не развивается,то бизнес явл.неприбыльным.
Соответственно ,его не имеет смысла "держать".А если компания на рынке более 5-10 лет,то она по законам жанра должна расширяться.Все логично.Вы же финансист,Вы же ,по идеи ,должны это понимать

[матрёшка]

ЗЫ: мир все-таки тесен, я тоже первый подсрачник получил в РУШе
РУШ- пиндосы, при увольнении прокидали меня на зарплату, дали сцуки только минимальный официал, а то что в конвертике не дали

Коллего!)))) меня тоже хотели прокидать, но ... у меня были оригиналы некоторых "скользких" документов с подписями и печатями. Плюс электронная база "начислений ЗП" за пару лет.... Короче, я сказала: вас конечно не закроют, но нервы потрепать могут, да и "задобрить" проверки контролирующих органов (налоговая, надзор по труду и др.) выйдет дороже той тыщщи, что вы мне должны. И за то, что вы нарвались на проверку, сэкономив копейки - вас же первых и вые...т.
А так как знали, за год работы со мной, что я не пижжу, а-таки передам бумаги куда следует, - мы "поменялись".
Таким же образом я добилась выплаты всей ЗП моему коллеге через 3 месяца после увольнения.
Конечно, были угрозы "неразглашения..." и "испортить в этом городе трудовую историю"... Но я как-то не склонна верить в бабьи истерики , а после года работы в РУШе я ващще стала фаталисткой))))

[матрёшка]

и правда,очень странно ,что ВЭД требуется в корпорации ,которая ведет вэдовскую деятельность почти во всех направлениях бизнеса..улыбнуло

ВЭДовец, если он хороший, предпочтет работать на одном месте, а не скакать по компаниям. Потому что специфика товара, с которым работаешь, изучается не один месяц. Лично я уже освоила кучу видов техники, принципов ее работы, требований, материалов, деталей, терминологии (и на английском тоже, да), но буду заново учить матчасть по новой работе...
Если руководитель считает, что "обещать, не значит жениццо", то у ВЭДовца два пути - откаты или смена работы. И в первом и во втором случае работодатели теряют больше. Скакогожфуя до них не доходит - загадко...

[Карамболина]

ВЭДовец, если он хороший, предпочтет работать на одном месте, а не скакать по компаниям. Потому что специфика товара, с которым работаешь, изучается не один месяц. Лично я уже освоила кучу видов техники, принципов ее работы, требований, материалов, деталей, терминологии (и на английском тоже, да), но буду заново учить матчасть по новой работе...
Если руководитель считает, что "обещать, не значит жениццо", то у ВЭДовца два пути - откаты или смена работы. И в первом и во втором случае работодатели теряют больше. Скакогожфуя до них не доходит - загадко...

я как то слабо улавливаю нить твоего поста с моим)

[матрёшка]

я как то слабо улавливаю нить твоего поста с моим)

...ты просто мало общалась "за румкой чаю" с ВЭДовцами, в т.ч. из Алефа
*относится к последнему абзацу моего поста*

[Карамболина]

...ты просто мало общалась "за румкой чаю" с ВЭДовцами, в т.ч. из Алефа
*относится к последнему абзацу моего поста*

я довольно часто общаюсь с ВЭДОвцами из Алефа,если что)

[Pigeon Realloc. Engineer]

проработал в Алефе аж три месяца отдел ВЭД - Stoletov на экспорт (в далеком 2005). Что могу сказать - отличная стартовая позиция, если нужен опыт. Ну а потом быстро оттуда валить 10 часов рабочий день - это конечно отстой тот ещё. Ну и в субботу пару раз выходил. И на 5 утра приезжал (по телефону с Новой Зеландией / Австралией пообщаться - а то в 8,30 по нашему там уже никого нет )
А потом меня решили с отпуском прокидать (хотя договарился при найме - 10 дней в августе хоть за свой счет, хоть как). Да и к тому же, ВЭдовцы думаю знают, август мертвый сезон - на Западе все в отпусках.
Вобщем, туда идти надо не за карьерным ростом, а немного опыта набраться.