Gorod.dp.ua » Міські форуми / Городские форумы |
![]() |
|
Европейскую систему менеджмента. - такая на мой век была "уведена" и используется во всех компаниях типа НАТО/ОТАН в Украине/Проекты Тасис и прочих инвестфондов, фондовые площадки, некоторые компании типа Метинвеста, некоторые банк(мало) и некоторые частные компании(но уже мало)
2. 100% белую оплату труда.- пчти все банки (во всяком случае первой 50 ки), опять же все иностранные компании
3. Прозрачную и понятную систему оплаты труда и мотивации - все иностранные компании , банки(в некоторых понять конечно тяжело)
4. Преимущественно молодой коллектив (не только по возрастному показателю а и по духу) - это не обязательно, хотя схожесть интересов вещь хорошая
Переважно усі з іноземними інвестиціями та іноземним менеджментом.
пункт "Преимущественно молодой коллектив" я бы заменила понятием слаженный коллектив. во многих коллективах прекрасно срабатываются и 25летние и 50летние.
"Переважно молодий" - сумнівна якась категорія. Злагоджений - то так.
знавала пару компаний до перепродажи... с приходом новых директоров ужо и они стали "как все"
Сало в шоколаде, и другие полезные продукты для наших Героев
Малби. 100% - белая зарплата. Остальное - на другую карточку.
Поддерживаю СеруюМышь.
1. Не верю в пенсию от государства. Или скорее наоборот - недавно спрогнозировал на официальном калькуляторе сайта песионного фонда свою пенсию, ПОВЕРИЛ и прослезился.
2. Тех, кто не умеет считать на калькуляторах - пенсионный фонд приглашает делать добровольные взносы на персональный счет!
Вакансии alter.com.ua: инженер,Канада $3500; рук-ль,сварка.$3000 Швеция
Головна | Афіша | Новини | Куди піти | Про місто | Фото | Довідник | Оголошення | |
Контакти : Угода з користивачем : Політика конфіденційності : Додати інформацію |
![]() |
copyright © gorod.dp.ua. Всі права захищені. Використання матеріалів сайту можливо тільки з дозволу власника. Про проєкт :: Реклама на сайті |
![]() |
Bookmarks