Ме.осмотр при устройстве на работу. Надо ли?

[Elena88]

И если Вы знаете о ВИч только из рекламных роликов по телевизору, тогда я Вас понимаю. Ибо у нас они выполняют роль нагнетения ужаса, безисходности и развития спидофобии у населения.

Я не призываю халатно к этому относится. НО и впадать в панику и требовать у каждого на работе спраку об этом, никто не имеет никакого права.

Другое дело, если на предпритии существует медицинская страховка - тогда другое дело. Но опять таки по желанию работника.

[Хваннадальсхнукюр]

я Вам лс-ну

[EugeneB]

Тю, у на вобоще в частных фирмах больничный дают ой как неохотно....
И лучше сиди с соплюями и работай, чем отлынивать дома.

Фирмы надо выбирать Или/и быть нужным спецом. Я вообще никогда не беру больничный - просто звоню шефу "Голова после вчерашнего бо-бо..." В ответ: "Давай, лечись."

[Elena88]

Видимо ценят ВАс на работе. Это здорово

[Wild_Black_Cat]

иногда на фирмах, даже если ты спец из спецов, начальство к тебе может относится как рабу

[EugeneB]

иногда на фирмах, даже если ты спец из спецов, начальство к тебе может относится как рабу

Это вы позволяете относится себе как к рабу

[Wild_Black_Cat]

EugeneBэто такой бывает политика начальства, если держать работника в черном теле, то он будет работать лучше

[Гапка]

Кстати, о хамстве и черном теле. Вот интересная статейка.

11.10.2007 :: 13:04
Хамство босса — бомба для компании

Начальники, которые постоянно терроризируют своих подчиненных, «подкладывают свинью» своей фирме. Униженные и оскорбленные сотрудники начинают работать хуже.

Этот вывод был сделан специалистами из Университета Флориды (Florida State University), которые провели интервью с несколькими десятками американцев, работающих в разных сферах бизнеса. Опрошенных объединяло одно: они периодически становились жертвами дурного нрава своих начальников. В контрольную группу вошли работающие жители США, которые не жалуются на поведение боссов.

Как оказалось, 30% «обиженных» намеренно начинали работать медленнее или продуманно совершали ошибки — среди обычных людей таких было лишь 6%. 33% «обиженных» заявили, что не прилагают максимальных усилий во время выполнения производственных заданий (соответственно, 9%). 39% брали больничные, хотя, на самом деле не испытывали никаких проблем со здоровьем — среди обычных сотрудников симулянтов насчитывалось лишь 4%. 24% «обиженных» максимально затягивали свои перерывы и перекуры на работе — в контрольной группе таких было 7%.

Кроме того, вероятность того, что в случае нужды сотрудник будет способен взять инициативу на себя, в три раза выше для тех людей, которых начальство не терроризирует. «Обиженные» работники менее склонны соглашаться выполнять дополнительные задания — например, задержаться после работы или выйти на работу в выходной. Они также намного менее удовлетворены своим положением в фирме (вне зависимости от занимаемой должности и уровня зарплаты).

[Гапка]

Взято отсюда: http://hrliga.com/index.php?module=news&op=view&id=2413

[Wild_Black_Cat]

к сожалению наши работодатели думают по другому

[бекки шарп]

Гапка, вполне понятно. Когда человека унижают или грубо манипулируют, у него возникает потребность "отыграться". Отыгрывается на качестве работы.

[SeLenka]

иногда на фирмах, даже если ты спец из спецов, начальство к тебе может относится как рабу

Ну если ты спец из спецов, то что держит на фирме, где к тебе относятся как к рабу?

[Гапка]

к сожалению наши работодатели думают по другому

Это часть наших работников думает по-другому. Работодатели - они конечно, гады-капиталисты и эксплуататоры, но почему бы не вытереть ноги о тех, кто стелется?

[Wild_Black_Cat]

Гапка в принципе логично.

[Гавана]

SLAAAVAAA я раз в год прохожу мед оследование, по собственной инициативе, как говориться для себя и флюшку у меня на работе никто не требует, деже по выходу с больничного

Всем привет! Решила поднять темку. Уж больно вопрос для меня животрепещущий.
А если не секрет, где вы проходите медосмотры?

[Товарищ Сухов]

Если будет болеть более четырех месяцев - уволим.

Это - врядли!

[el_bregg]

Кстати, о хамстве и черном теле. Вот интересная статейка.

11.10.2007 :: 13:04
Хамство босса — бомба для компании

Начальники, которые постоянно терроризируют своих подчиненных, «подкладывают свинью» своей фирме. Униженные и оскорбленные сотрудники начинают работать хуже.

Этот вывод был сделан специалистами из Университета Флориды (Florida State University), которые провели интервью с несколькими десятками американцев, работающих в разных сферах бизнеса. Опрошенных объединяло одно: они периодически становились жертвами дурного нрава своих начальников. В контрольную группу вошли работающие жители США, которые не жалуются на поведение боссов

А Украина тут причем
Это только Америки касается

[Anji]

"Всем привет! Решила поднять темку. Уж больно вопрос для меня животрепещущий.
А если не секрет, где вы проходите медосмотры?"
Медосмотры проходят по месту своего проживания, хотя не факт, что все добросовестно его пройдут. Недавно обратилась я к своему терапевту за справкой в бассейн. Говорю: надо пройти медосмотр. На что мне отвечает: Ты дай нам на канцтовары, мы тебе все что угодно напишем? Да, интересно, если бы все так поступали, то наверное никто бы в бассейн уже не ходил из-за безапасности своего здоровья

[Аленький цветочек]

Мед. осмотр нужно проходить очень осторожно!!!
Никогда не думала, что со мной так поступят на фирме в которой я проработала очень долго и принесла немало пользы! Сразу после Нового года заболела воспалением легких, как у всех экономистов было очень много работы по окончании года, немного подлечилась дома и вышла на работу делать годовой отчет, ходила на работу с температурой, потом началось осложнение, был жуткий кашель, который не давал ни работать ни жить, на работу ходила из последних сил. Вдруг вышел приказ по предприятию всем срочно пройти мед. осмотр. Я как добросовестный сотрудник купила справку, а через некоторое время меня попросили написать заявление " по собственному желанию", еще и предьявив ненепые обвинения, дескать не справляетесь.
Небыло бы этого медосмотра, могла бы и в суд подать, а так...

[Df1201]

Мед. осмотр нужно проходить очень осторожно!!!
Я как добросовестный сотрудник купила справку, а через некоторое время меня попросили написать заявление " по собственному желанию", еще и предьявив ненепые обвинения, дескать не справляетесь.
Небыло бы этого медосмотра, могла бы и в суд подать, а так...

Не зовсім зрозуміло, як пов'язане Ваше звільнення з придбанням довідки?