Требуется обычный помощник руководителя

[JOSS]

нееееее,хоть и говорят, что хрен редьки не , но уж лучше любитель жописи, чем меломан

а что плохого в меломане то? будет чем развлечь родимого

[Каргулинчик]

а что плохого в меломане то? будет чем развлечь родимого

а если он захочет вас развлечь? надо будет долго и нудно слушать, стараясь не ржать. с картинками проще намного.

[JOSS]

а если он захочет вас развлечь? надо будет долго и нудно слушать, стараясь не ржать. с картинками проще намного.

совместная работа возможна только опосля совпадения музыкальных вкусов..это же идилия

[Каргулинчик]

совместная работа возможна только опосля совпадения музыкальных вкусов..это же идилия

так вон оно че (с). я-то думала, что я ушла, потому, что "зае...любил", а то было несовпадение музыкальных вкусов. как красиво звучит.

[JOSS]

так вон оно че (с). я-то думала, что я ушла, потому, что "зае...любил", а то было несовпадение музыкальных вкусов. как красиво звучит.

романтично..а чо

[Каргулинчик]

романтично..а чо

а я шо? а я ниче))))) свои мемуары на старости лет назову "идиллия"

[JOSS]

а я шо? а я ниче))))) свои мемуары на старости лет назову "идиллия"

Ведь из каждой, казалось бы, жопы. Есть секретная одна катапульта.))

[Каргулинчик]

Почему никто не учитывает один нюанс? Специалистов, которых описал ТС - довольно много, а вот руководителей, которым нужен помощник такого уровня - пара десятков наберется по Днепроептровску.

А зачем его учитывать, если в планы не входит работа у руководителя такого уровня, по крайней мере, в должности помощника?

ЗЫ: Да найдут, максимум за неделю. И шестичасовой, выходные и "зарплата на руки" (подразумевается после налогооблажения) - была заявлена в первом посте. Если появились какие-то новые вводные - значит я их не читала.

По поводу 6-часового рабочего дня: работа во вторую смену до 9 вечера и позже, пока работает руководитель, а работать он может и до 23 и до 2 ночи особенно, если приедет на работу в 8 вечера. И напарница может заболеть, уйти в отпуск и уволиться, и тогда рабочий день с 9 и до победного конца . И отпуск всего неделя, перед которым нужно работать неделю за себя и напарницу. нет-нет-нет, меня вычеркивайте))))

[Каргулинчик]

Ведь из каждой, казалось бы, жопы. Есть секретная одна катапульта.))

бедный-бедный эстет, в его теме все про жопу, да про жопу))))

[JOSS]

бедный-бедный эстет, в его теме все про жопу, да про жопу))))

неординарным людям-неординарный подход, через жопу

[Каргулинчик]

неординарным людям-неординарный подход, через жопу

вы доиграетесь,что завтра в список требований ТС добавит "девушка, падающая в обморок от слова "жопа"

[JOSS]

вы доиграетесь,что завтра в список требований ТС добавит "девушка, падающая в обморок от слова "жопа"

я не против..буду являться и доводить работниц криками-ЖОПААА!!

[Каргулинчик]

я не против..буду являться и доводить работниц криками-ЖОПААА!!

* картинно раскинув руки, упала в обморок*

[JOSS]

* картинно раскинув руки, упала в обморок*

и вообще..когда собеседование?

[la reine]

и вообще..когда собеседование?

Шефа нет в городе, появится через недельку, покажем наработанных кандидатов, возможно закроем вакансию, а может будут новые корректировки.

[JOSS]

Шефа нет в городе, появится через недельку, покажем наработанных кандидатов, возможно закроем вакансию, а может будут новые корректировки.

новые корректировки это не есть хорошо, шеф чтоль еще не утвердился в своих требованиях?

[la reine]

Постараюсь ответить на предыдущие посты.
Для того, чтобы на такой работе не перегорать, надо быть уверенным в себе и своих профессиональных качествах профессионалом.
И вся проблема в том, что каждый год разные собственники нашего города ищут себе помощников ( думаю совместными усилиями список составить можно ) - а их нет.
Для того , чтобы стать настоящим помощником надо проработать секретарем хотя бы годик, потом перейти на уровень реферирования и администрирования, и только через 3-4 года специалист становится тем, кто нужен - личным помощником или ассистентом руководителя. 21+1( секретарь )+2( референт )+2( помошник )=26 лет.
Я видела спецов, работающих по 5-10 лет у одного шефа, и все! они уже не пытаются освоить что-то новое (например, забросили курсы английского, так как есть отдел ВЭД на который она переключает если звонит иностранец ). Родила ребенка, понимает, что денег не хватает, а уровень остался прежний и прибавку просить не за что, потому, что функционально и мыслительно ничего не изменилось. И вот такую поменяют, если не сейчас, то через год-два на принципиально другой уровень.
В этой профессии, впрочем как и в любой другой, нет предела совершенству.

новые корректировки это не есть хорошо, шеф чтоль еще не утвердился в своих требованиях?

Бизнес становится агрессивным, сверхскоростным - выживает тот, кто быстрее приспосабливается к изменениям.

[la reine]

Как думаешь, а премия большая за соискателя?

Премия -10% от стартовой зарплаты, по факту выхода кандидата на работу

[бекки шарп]

Премия -10% от стартовой зарплаты, по факту выхода кандидата на работу

Ну че, еси мы тута вступим в сговор и каждая по одному дню отработае, по пицот гривен на нос получим гггг

[бекки шарп]

новые корректировки это не есть хорошо, шеф чтоль еще не утвердился в своих требованиях?

После шефного отпуска список требований может укоротиться.